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第5部分 (第1/4頁)

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�恕罰ㄒ隕暇��虲D)、《自己就是一座寶藏》和《為成功改變環境》,出版了VCD《陳安之推銷法則》、《陳安之創業法則》、《陳安之領導法則》和《陳安之人才法則》等。每一本書和VCD都自發地在推銷員中、在領導層中、在想創業和真正創業和第二次創業的人中、在大中小學生中流傳,小到八歲的孩子、大到八十歲的老人都感到從未有過的心靈震撼和愛的沐浴。

他的著作、他的錄音、他的課程內容都被人瘋狂地收藏。其獨特的魅力和智慧,也隨著一本書、一張碟、一段廣播、一段電視、一張海報,悄悄地在中國大地上被傳誦。

……要相信自己就是一座寶藏……賣產品不如賣自己……成功者找方法,失敗者找藉口……成功者絕不放棄,放棄者絕不成功……領導就是選對人……最好的人才是免費的……成功一定有方法,失敗一定有原因……成功很簡單,只要方法正確……

這些激勵人鬥志的語言首先被各行各業的企業管理者和推銷員和廣為傳誦,凡用心實踐的人業績都大幅上升。

他給大家的不僅是系統化而通俗易懂的成功方法,更重要的是面對生活與事業的正面而積極的態度,也就是愛的態度——如何用愛的態度來對待事業,用愛的態度來對待自己的產品,用愛的態度來對待自己的公司,用愛的態度來對待自己的家人,用愛的態度來對待這個社會,用愛的態度來對待自己的國家。

陳安之時常說,不是聽他的課、看他的書就會成功,而是你只要在書中、在課上聽到一個觀念去使用,你的人生就會有所改變。

一切都是正面的,一切都是陽光的,一切都是健康的,這就是陳安之的最獨特的魅力,這也是陳安之之所以成為”巨星偶像”的原因,你上過他的一次課程,就可以感受到現場上千的觀眾面對巨星般的歡樂和歡呼。

在陳安之的辦公室,你可以看到這樣一張海報:

“我真的愛你們!我會毫無保留地把所有的成功知識奉獻給你們!”

“用愛心做事業;用感恩的心做人!”

致富年代的推銷員精神

——評《跟你的產品“談戀愛”》

商界有一個令人深思的現象,就是家族企業的興旺:不論是日本的松下、美國的沃爾瑪、通用汽車,還是華人首富李嘉誠……這些家族企業為什麼能夠生存下來?似乎只有他們會全心全力地主動愛產品、愛公司,這就是“跟產品談戀愛”的精神。

幾千年以來,人們都在尋問什麼是戀愛?戀愛就是連缺點都愛,這才叫戀愛。有人會質疑這句話的偏頗,但一個戀人、一個產品、一個企業,哪裡會沒有缺點?會戀愛的人會這樣去想——我的戀人是怎樣的好,甚至看到缺點的時候,她會想我怎麼想辦法把他改正過來;會談戀愛的人對待戀人是這樣,他的衣服不好,我給他買一件衣服;他的頭型不好,我幫他把頭髮梳一梳;他抽菸不好,我想一切辦法幫他把煙給戒了——這才是好戀人。而不會談戀愛的人整天就會埋怨:他的煙很臭、他的形象很難看、他掙錢太少……這不叫戀愛,這種人很容易放棄——放棄戀人,放棄家庭,結果他永遠找不到真正的戀人。當然更得不到成功的事業。

這個世界是迴音壁,你熱愛別人,別人也會給你愛,你去幫別人,別人也會幫你。世界是互動的,是圓的,不是單方面的。《跟你的產品“談戀愛”》這本書貫穿著這樣的一個靈魂。

很多人到了一個企業裡面,動輒就說公司現在的產品不好、制度不合理、廣告太少、福利待遇太差、未來沒有發展、領導水平太低、周圍同事太差……其實,這種事情每個公司都存在,如果把眼光看在這方面,那麼他永遠都不願意跟公司“談戀愛”,那他還會從起點回到終點,從終點回到起點。我們可以看到凡是員工業績比較好的時候,都是對產品有強烈之愛的時候,公司怎樣的好。

當企業碰到有愛心的員工的時候,要珍惜!因為他是企業的寶貝。即使他現在的技術不好,因為他有愛,一切都有可能發生!而當遇到充滿仇恨的同事時,要趕快離得遠遠的,因為“負面的情緒是企業的病毒,比正面面的愛傳染性快十倍。”他會不斷給對方想要的!這樣的人一年,三年,十年一定會做出不可思議的大事!一個人對產品對公司有愛,對國家也會有愛,對親人也會有愛,因為——愛是一種習慣!

每一個最受尊敬的企業,都有一群狂熱地熱愛自己產品和企業的員工。柳傳志在說起楊元慶(聯想CEO)和郭為(神州數碼CEO)的時候,說:

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