第103章 到手的任務 (第1/2頁)

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兩天後，麒麟遊戲公司迎來了月初例會。

“秦總前段時間向董事會申請了休假，今天的會議由我來主持。”李茹將目光投向旁邊的張林輝。

“張秘書，先給大家傳達一下秦總的指示。”

“好的，目前，我們的核心關注點依然是血族黎明，近期，血族黎明專案受到了幾家大公司的聯合打壓……”張林輝邊說邊播放著

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李陽還是首次參加這種枯燥乏味的公司例會。他對公司的發展規劃毫無興致，滿心只想著那

s級強化方案。

坐在他身旁的裴安安遠比李陽緊張，她身體緊繃，手心滿是汗水。

李陽心中很是疑惑，怎麼她比自己還緊張？於是輕聲安撫道：“別緊張，咱們肯定能拿第一。”

“嗯！我們一定可以！”裴安安像是在給自己加油鼓勁，語氣堅定地說道。

這幾天，十二組的新人們除了第一天晚上回宿舍睡了覺，之後的幾天都在公司打地鋪。一個個從遊戲倉出來後，倒頭就睡。想必他們在遊戲裡是拼盡了全力！

裴安安早已將自己視為團隊的一員。這兩天她也忙前忙後，負責大家在遊戲外的生活起居。

講了一個多小時，李茹終於講到了關鍵之處。

“最後一項，關於喪屍啟示錄遊戲中

s級強化方案的任務分配問題。”

“依照上次的決定，公司所有十二個喪屍啟示錄遊戲小組，依據這半年的總績效成績進行評定考核，排名第一的小組將獲得

s級天賦強化方案作為獎勵。”

李茹停頓了一下，目光掃過在座的各位小組組長。

“有人覺得這種方式不太公平，但我個人認為，這種方式更為公平合理，為公司創造的價值越大，就能獲得越多的公司資源支援……”

來了！

李陽眼睛一亮。他不自覺地調整了一下坐姿，挺直了腰桿。

這是李陽最為關注的環節，卻恰恰是其他喪屍啟示錄工作組組長們最不重視的部分。

他們聽著李茹的場面話，沉默不語，心中多少有些不以為然。

s級強化方案的分配規則聽起來公平，可明眼人都能看出其中存在不少貓膩。

近一年來，七組得到了公司大量的扶持。不僅許多優質專案都分給了七組，麒麟遊戲公司還為七組提供了大量的人力、物力資源。

要是這樣七組都拿不到第一……

七組組長戴哲乾脆別幹了。

大家心裡都很清楚。

戴哲是公司李茹一派的人，她定下這個分配方案，明顯是在給戴哲鋪平道路。

以前秦總在的時候，他們還能據理力爭一番。

可惜，秦總因在血族黎明專案中的決策失誤，導致公司遭受了嚴重的虧損。

這兩天有小道訊息稱秦總被家族緊急召回了。

七組組長戴哲面帶微笑。

他對這份

s級強化方案志在必得！

為了這個方案，他足足等待了三年！

李茹面無表情地看向一旁的張林輝。

“張秘書，公司上半年度的喪屍啟示錄遊戲工作組績效統計完成了嗎？”

“完成了。”

張林輝的表情有些不自然。

“今天剛拿到的最新資料，和聯邦那邊核對了好幾遍，所以統計進度稍微有點慢。”

張林輝從資料夾中取出一份檔案，遞給李茹。

“李總，您先看看。”

“不用了，直接宣佈第一名。”

“好的，經過統計，麒麟遊戲公司上半年總績效考核，在喪屍啟示錄的十二個工作組中，排名最高的是第十二遊戲組，總計

點績效。”

等等！

沒聽錯吧？

不是七組？

十二組？！

會議室裡瞬間鴉雀無聲，氣氛壓抑到了極點。

在場的所有人都大為震驚，然後不約而同地轉頭，一同看向喪屍啟示錄七組組長戴哲。

這是怎麼回事？

這個任務不是早就內定給戴哲了嗎？

從哪兒冒出來的第十二組？

“咳咳。”

張林輝有些尷尬，輕咳一聲，繼續說道。

“第二名是第七組，總計

點績效。”

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