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第32部分 (第1/4頁)

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沉靜了片刻,孫悟空深情款款地說:“沙總先頭講的那個故事太感人了!特別是那句:‘這個世界上只有你能欣賞我!’太經典了!是啊,在這世上能有一個欣賞自己、賞識自己的人真是一種幸運和幸福啊!”

豬八戒笑道:“孫總怎麼還沉醉在其中,是不是觸發了你哪根神經呀?”

孫悟空點點頭,百感交集地回憶起他在駭客帝國工作時的情景……

當年,孫悟空在花果山創辦了一家高科技公司,雖然公司規模不大,但由於技術先進,產品獨特,服務優質,廣受客戶青睞,業務也紅紅火火,孫悟空因此被評為本年度最具價值的經理人。

駭客帝國的CEO玉皇大帝聽說此事後,惟恐孫悟空的羽毛豐滿後,成為其強有力的競爭對手,正為此而煩心之時,人力資源總監太白金星呈上一計:聘請孫悟空!同時他說道:“我們要與他硬碰硬,恐外界說我們以大欺小,不仁不義,影響了公司的聲譽,如若將孫悟空收編,給他一個不大不小的官職,將他拘禁在人才保險櫃裡,不僅剪除了一個日後的隱患,當他不服管或沒做出什麼成績時,還可責罰他,打擊其自信心,使其成為過氣的英雄。”

玉皇大帝聽後,連連稱讚:“好主意!好主意!”就這樣,孫悟空被吹吹打打地迎進了駭客帝國,封了一個怪怪的頭銜“弼馬溫”,這是玉皇大帝特意為孫悟空設的一個職位,實際上就是一個小車班的班長。

孫悟空一開始並未在意官職的大小,也未在乎薪水的多寡,到任後便投入到緊張的工作中,他召集本部門人員開會,瞭解工作情況,清點所有車輛,還制定了一套工作流程。他工作極其勤勉認真,到任後不到半個月,就將這個小車班打理得有聲有色。

有一日,與同僚們把盞舉杯,喝到盡興處時,一位同僚不小心說漏了嘴,將孫悟空被招進公司的真實意圖抖落了出來,孫悟空一聽肺都快氣炸了,他憤憤地說:“這玉帝老兒竟敢如此藐視我老孫!我在花果山大小也是個總經理,想不到把我圈進駭客帝國,有這樣邪惡的用心,更可恨的是,竟哄我作他的車伕頭子。這等賤事,怎是俺老孫做的,真是羞煞人也!這玉帝老兒也太不會用人了!老子不幹了!”說完,孫悟空一摞撅子,又回花果山去做他的小公司老總了。

聽到此,豬八戒抱不平地說:“這玉帝老兒真是個昏君!大材小用,是對人才的貶損和浪費呀!”說到這兒,他看了一眼孫悟空,顯出一臉同情的樣子:“難怪孫總總是一幅懷才不遇的樣子,原來是被玉帝老兒所害。唉,放著一個好端端的人才不會用,真是太可惜了!”

“是啊,孫總這等人才是千金難求呀!只可惜玉帝不會識人、用人、欣賞人呀!。”沙和尚嘆息道。

“大聖之所以憤怒,我想還有一個隱性的原因。”唐僧看了看孫悟空說道,“失去了工作的價值感和成就感,這恐怕是大聖憤然離去的真正原因。”

唐僧進而說道:“一開始大聖很努力工作,是他認為此項工作很重要、很有意義,當同僚捅破了那層窗戶紙,讓他看清了自己在公司到底是個什麼角色後,使他有一種被突然從空中砸到地面的感覺,沒有了工作的價值感,成就感自然也就消褪了。所以,他才會惱羞成怒地離去。”

“嗯,唐總說得有道理!”沙和尚讚許道。

孫悟空點點頭說道:“唐總分析得極是!我氣得是那玉帝老兒輕視我的價值,像我這等優秀人才世上並不多呀!他竟然讓我做車伕頭子,豈不是侮辱人格嘛!”

豬八戒噘著長嘴 問道:“據說後來玉帝又派太白金星去請你,還封了一個極品官,叫什麼‘齊天大聖’,對吧?”

一提此事,孫悟空又氣不打一處來,憤恨地說道:“那玉帝老兒實在可惡,給俺老孫封了一個‘齊天大聖’,不曾想,又是個有名無實的官,他把俺老孫當猴耍!真真的氣煞人也!”

豬八戒打趣道:“孫總,您不就是《西遊記》中那個石猴變的嗎?”

孫悟空重重地捶了八戒一拳,笑罵道:“好你個天蓬元帥,到這兒來找樂子了!”

這二位笑罵地鬥起了嘴,待他們平息後,唐僧又道:“作為一名管理者,不僅要發現和欣賞員工的優點,善加利用人才,將合適的人安置在適合的崗位上;同時,還必須讓員工看到其工作的價值和意義。惟有此,才能使他們全身心地投入於工作,並傾心於工作。”

此刻,沙和尚若有所思地說:“唐總所言極是!工作的價值感,的確是讓員工安心工作,全身心投入於工作的重要方

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