第140章 人類培養計劃 (第1/3頁)

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人類培養計劃，其實並非心血來潮。

在這之前，秦牧就和混沌城主提過需要對人類族群進行系統的人員培養。

人類各個宇宙國中並非沒有這種培養，比如說乾巫宇宙國的乾巫道場，便是一個人才培養基地。

但這顯然是不夠的。

秦牧想的是一個系統的，完善的體系！

就像是華夏，初、中、高年級，到大學的一個完整人才培養體系。

尤其是像藥劑師、煉器師等等要求極高的職業，更是必須要從小開始培養。

過去這一點很難實現。

因為人類族群內部本身就非常混亂，各個族群混雜。

強大的族群內部有自己的一套人才培養之法，而弱小族群活命都難，拿什麼培養人才？

至於天才戰，那基本也是強大族群的舞臺。

像秦牧、羅峰這種弱小族群中殺出來的，除非開掛，否則基本不可能。

人類族群高層，也不願意將心思放在這方面上。

但現在不同，有低等殖裝的普及，以及基因之種，弱小族群也開始被重視起來。

不僅單純的武者、精神念師的實力培養。

其中人文方面，歷史知識等同樣重要。

人類現有的人才培養，只重視天才的實力。

如天才戰。

其餘思想、性格方面等完全不在乎。

能夠參加天才戰的，都是已經修行了數百年，乃至更長時間的成年人，其思想已經固定。

這也不怪會出現焱帝這種極端自私的人。

所以，必須要他們還幼小時候，就要進行思想上的改造，比如傳授人類族群的歷史知識。

學院內傳授武道知識和歷史知識，其中歷史知識很重要。

可以透過教導人族發展史，講述人類怎麼從弱小成為強大，加強所有人族族群的凝聚力等等。

當然，秦牧只是提出了一個大概方向，具體方面就必須要按照實際情況來操作了。

人類族群億萬萬，天才何其多？

只需要一道命令下去，自然會有相關的人才去進行完善，豐富。

“我這弟子，太過優秀，倒是顯得我們無能了，這些事情也需要他來操心。”

混沌城主的語氣有些自嘲，又帶著些許驕傲。

人類族群內部存在很多問題，混沌城主是知道的。

不只是人才培養方面，方方面面都是如此。

混沌城主不想改變嗎？

並非如此。

只是很多時候都是有心無力罷了。

人類族群分為五大勢力，1008高等宇宙國。

他的性格最為沉穩，最為公平，一切為族群考慮，又是原祖弟子掌握虛擬宇宙公司。

所以大家都認可。

可人類族群中最強者並不是他！

很多時候，他並沒有決定權，只能提出建議，一切都是商議著來。

在對外的時候，因為原祖的影響，以及巨斧的實力等原因，人類高層可以保持團結一致。

可涉及內部的時候，想要做點什麼就不是那麼容易了。

如荒鑑之主，性格其實極為霸道，兇殘。

因為他的影響，多個宇宙國內部競爭是極為血腥的，最為崇尚弱肉強食的法則。

亦或者青東之主，作為宇宙第一銀行的創始人，精於算計。

包括虛擬宇宙公司內部也是如此，比如冰峰之主性格冷漠孤僻。

幽侯之主，行為囂張狂傲等等。

宇宙國的事情，對於宇宙之主來說影響不大，他們也不怎麼在乎。

可想要改變他們對各大宇宙國的控制、影響，那就難了。

種種問題下，想要人類族群進行改革，何其困難？

可如果秦牧想要進行這些改革的話，他一提出來，成功的可能性便大大增加了。

首先自然是因為他的實力！

數以千計的宇宙之主啊！

誰不畏懼？

哪怕是巨斧創始者這種宇宙最強者，在原始宇宙也遠不是對手。

再者！

還是因為秦牧的研究！

秦牧可是說了，透過對星空巨獸聯盟以及北疆聯盟宇宙之主實驗，用不了多久就可以幫人類族群宇宙之主提升基因倍數！

關乎自身實力提升，誰敢反對秦牧的意見？

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