第五十五章 解開死結 (第1/2頁)
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看到劉易隆面無表情,一臉發懵的樣子,坐在那裡,倆眼直勾勾的看著自己,一聲不吭,餘聚森知道,這兩棒子把他打暈了,他知道劉易隆的性格,”說話風風火火,遇事就沒主意”,現在,他已經從劉易隆無助的表情裡,讀懂了一個資訊——洩氣。
“嘿嘿”餘聚森十分開心。他知道,劉易隆是常建銘的忠實追隨者,自打常建銘當了總經理,他就是副總,而且,一直負責歐州的貿易,兢兢業業,在業務上是把好手。平時特別顧家,沒惹過什麼是非,在公司裡也算是個出名的老好人。
只是在苟仲山進了公司後,對應著他的業務,才成立了東歐部。苟仲山出事後,東歐部才轉而由劉易隆負責,欠款的事,嚴格的說,沒他什麼責任。
但他是常建銘的嫡系,只有把他打敗了,打服了,劉易隆認了慫,甚至能帶頭認可自己董事長的地位,那公司的人就沒有一個敢不服的了,那樣一來,曙光公司才真正成了自己的”一畝三分地”。
而且,劉易隆畢竟也是個人才,手裡握有大把的客戶,歐洲的業務基本都掌握在他手裡,外貿公司不同於其他公司,這外商可是不認公司只認個人的,”你走到哪兒,他會跟到哪兒”,那雲彩總是跟著太陽在移動,劉易隆在公司的威信自不必說,他是老人兒,平常就是愛喝兩口,說實話,跟自己處的還算不錯,但那時候自己是辦公室主任,處處都是“拍馬屁”的節奏,當然跟自己沒有太大的矛盾。
但現在已經完全不同,自己是總經理了,作為副總經理的他能服氣嗎?,按道理,常建銘不在,這總經理的位子就應該是他的,自己原來不過是一個辦公室主任,業務上根本不靈,業績上也毫無建樹,不過是個打雜的角色,現在讓這麼一個管業務的副總,乖乖的坐在自己底下,他能幹嗎?
再說,他一直以來都是常建銘的死黨,步子跟的緊著呢,如果要用他,一會開大會,首先就得讓他發言,必須在公司大會上明確表態,“一切服從上級安排,跟著餘董事長走”,明確跟自己是一個陣營的,只要劉易隆能說出這句話,公司所有人,就沒有敢不聽話的了。
想到此,餘聚森立即換了一個口吻,“怎麼啦,老劉?不說話”?
“你他媽上的夠快的呀”?劉易隆張口就罵上了,口氣相當不友好,“可你不能當了董事長就踩過我呀,奧,你爬的高高的,看我摔的焦焦的?常建銘的事我可以不管,但我的事,你必須得去跟上級說,欠款跟我沒屁關係,那都是苟仲山留下來的爛賬,後來發生的欠款,也都是常建銘拍的板,跟我有毛關係啊?我就是一個‘使喚丫頭拿鑰匙,當家做不了主’的副總”!
劉易隆連罵帶哄,這些話極其符合他的性格,餘聚森不但不發火,聽著還挺舒服,可突然間劉易隆話頭一轉,態度驟變,改用了威脅的口吻,“可我跟你說,如果你老餘不管,那我這就去經貿委,找市領導,管他媽是誰呢,既然他們砸了老子的飯碗,我也豁出去了,再說這裡邊有我什麼事啊?誰當董事長,我還不就是個副手”?他也是連威脅帶點撥,話裡有話。
果然一聽這話,餘聚森驚喜交加,驚的是自己剛上任,可不能讓劉易隆上市裡鬧去,給自己惹一身禍,劉易隆說的不是沒有道理,確實他的責任沒那麼大。喜的是,劉易隆居然承認自己是董事長,而他只是個副手,這就好辦多了,
”嗯,我得哄哄他,打一打,揉三揉,這可是表哥教自己的管人方法”,想到此,餘聚森立刻變了一個口吻,
“呵呵,老劉,我就喜歡你這個性格,直爽痛快,咱們是哥們兒,我能不想著你嗎?檔案是這麼說的,但怎麼執行不還得看我嗎?這麼著,你原來一直是副總經理,我不撤你職,而且還給你升職”,
“升職,怎麼說”?劉易隆面露喜色,
”你不是董事會沒職務嗎?跟你說,只要你忠心耿耿的跟我幹,我是董事長,你就是副董事長,而且,工資連升三級,夠意思吧”?
“哎呦,謝謝,那上級呢?那這檔案”?劉易隆提出了自己的條件,
“放心,有什麼事兒,我跟上級說去,咱不能越級反映對不對?這處分檔案你也不用著急,我努力讓他們收回去,這算對得起你吧?我升官了,你也跟著升,說心裡話,常建銘對你,可都沒有這麼大方過”!餘聚森話裡有話,
“行,餘主任,奧不,餘董事長,從現在起,我就跟著你幹,說實話,出來工作,誰不是為了多掙點錢”?
“哈哈,好,老劉,我就喜歡你這個性格,放心,只要跟著我
《開往歐洲的列車中歐貨運班列案例分析》 第五十五章 解開死結(第1/2頁),本章未完,點選下一頁繼續閱讀。