第126章 妖女轉性了？ (第1/3頁)

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【紅唇串串香】門口，擺了張小摺疊桌，這是馬涼的臨時開會場所。

這會兒他正和店長何峰相對而坐，正開著每週例會呢。

“老闆，這是上週的銷售報表，業績又增長了5呢。”何峰十分殷勤地向馬涼彙報著工作。

如今他對這份工作是越來越滿意，不僅收入高，另外還有提成。

人之所以討厭工作，通常都是因為做不出成績，只是不斷地重複同樣的勞動，沒有任何成就感。

如果能讓人實現個人價值，工作起來肯定是相當帶勁的。

馬斯洛需求層次理論就曾經說過，自我實現可是排在五個階段需求金字塔的最高一級。

如今何峰就是這個狀態，他感覺渾身充滿了幹勁。

每一天都過得非常充實，帶領店員們不斷創造更多的業績，再沒有比這更有成就感的了。

這會兒哪怕工資低一些都無所謂，何峰都願意堅持做下去。

畢竟這樣的工作經驗可遇不可求，只要堅持做個幾年，哪怕以後不跟著馬涼混，出去找工作也絕對是區域經理起步。

但凡在職場有點追求的人，都不會盲目貪圖眼前利益。

可是馬涼給的眼前利益也異常豐厚，何峰自然是更加積極了。每天都是第一個到店裡，最後一個離開，就差把店變成自己家的了。

馬涼看了看報表，朝著何峰說道，你去把吳雪梅喊來，我有話和你們交代。

“好的，老闆。”何峰立馬跑去店裡面喊人。

沒一會兒，副店長吳雪梅就跟著過來了：“老闆，您找我？”

“嗯，坐下說。”馬涼應了一聲，三人就在店外隨意坐了下來，“喊你們來，是想說說新店的事情。

下個月初咱們【紅唇串串香】龍之夢商場店就要開了，所以這半個月我們必須做好萬全的準備。”

何峰和吳雪梅聞言一起驚呼道：“這麼快嗎？”

之前雖然聽馬涼說過，但沒想到會如此之快。也怪馬涼的保密工作做得太好，一點兒口風都沒露。

一直到龍之夢拿鋪位的事情確定，這才把二人喊過來正式宣佈。

“嗯，我還會再招一批員工過來，所以這段時間伱們兩個要辛苦一下，儘快把新員工帶出來。

而且你們兩個要提前做好交接工作，以後雪梅就是大學城店的店長，何峰你去新店親自坐鎮。

把最能幹的店員全帶去，龍之夢店絕不容有失。”馬涼十分嚴肅地吩咐道。

何峰立馬答應道：“好的，老闆，我們會做好配合工作的。”

“你們兩個的壓力重大，但我希望你們把壓力變為動力。不要怕犯錯，出了什麼事兒我來擔。

龍之夢店只是第一步，以後咱們【紅唇串串香】會以兩個月一家新店的速度不斷拓展。

半年後，開店的速度甚至還可能更快，有可能一個月新增一家。

所以未來的一年內，不僅要持續培養好員工，還要注意隨時發掘有潛力的人才，作為儲備幹部。

你們大可以告訴所有的員工們，未來的店長、區域經理就將從他們之中產生，薪水翻倍的機會就在眼前。

而你們兩個，自然也會跟著水漲船高。

以後公司的部長、總監職位，就是給你們預留的，你們要多努力啊！”馬涼又畫了一張很容易夠著的大餅，激勵了一下二人。

吳雪梅激動地說道：“謝謝老闆，我們會加油的！”

一個普通店員，哪成想過會遇到這等機會。這是分分鐘要升職加薪，走向人生巔峰的節奏啊。

人一輩子遇到好平臺的機會並不多，把握住一次就夠了。

“行了，回去做事吧！”馬涼交代完事情就準備離開，卻被何峰喊住了。

只聽何峰神神叨叨地說道：“老闆，向您彙報一個情況，隔壁的麻辣燙店明天就開業了。”

“沒事，不用管他們，咱們做好自己的工作就可以了，明天我會抽時間過來看看的。”馬涼不以為意地回道。

說完，他又急著跑到附近的勞務介紹所，忙活招工的事情。

創業至今，都是一人不停奔波，小老闆可真是難啊，一個人要身兼多職。

明明是董事長兼任總經理，卻要一邊掛職業務員，一邊客串著會計、出納，還要負責人事、市場、採購等業務。

更過分的是，真遇上事兒了，連保安的角色都得自己親自上。

馬涼深

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