第32部分 (第1/4頁)

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沉靜了片刻，孫悟空深情款款地說：“沙總先頭講的那個故事太感人了！特別是那句：‘這個世界上只有你能欣賞我！’太經典了！是啊，在這世上能有一個欣賞自己、賞識自己的人真是一種幸運和幸福啊！”

豬八戒笑道：“孫總怎麼還沉醉在其中，是不是觸發了你哪根神經呀？”

孫悟空點點頭，百感交集地回憶起他在駭客帝國工作時的情景……

當年，孫悟空在花果山創辦了一家高科技公司，雖然公司規模不大，但由於技術先進，產品獨特，服務優質，廣受客戶青睞，業務也紅紅火火，孫悟空因此被評為本年度最具價值的經理人。

駭客帝國的CEO玉皇大帝聽說此事後，惟恐孫悟空的羽毛豐滿後，成為其強有力的競爭對手，正為此而煩心之時，人力資源總監太白金星呈上一計：聘請孫悟空！同時他說道：“我們要與他硬碰硬，恐外界說我們以大欺小，不仁不義，影響了公司的聲譽，如若將孫悟空收編，給他一個不大不小的官職，將他拘禁在人才保險櫃裡，不僅剪除了一個日後的隱患，當他不服管或沒做出什麼成績時，還可責罰他，打擊其自信心，使其成為過氣的英雄。”

玉皇大帝聽後，連連稱讚：“好主意！好主意！”就這樣，孫悟空被吹吹打打地迎進了駭客帝國，封了一個怪怪的頭銜“弼馬溫”，這是玉皇大帝特意為孫悟空設的一個職位，實際上就是一個小車班的班長。

孫悟空一開始並未在意官職的大小，也未在乎薪水的多寡，到任後便投入到緊張的工作中，他召集本部門人員開會，瞭解工作情況，清點所有車輛，還制定了一套工作流程。他工作極其勤勉認真，到任後不到半個月，就將這個小車班打理得有聲有色。

有一日，與同僚們把盞舉杯，喝到盡興處時，一位同僚不小心說漏了嘴，將孫悟空被招進公司的真實意圖抖落了出來，孫悟空一聽肺都快氣炸了，他憤憤地說：“這玉帝老兒竟敢如此藐視我老孫！我在花果山大小也是個總經理，想不到把我圈進駭客帝國，有這樣邪惡的用心，更可恨的是，竟哄我作他的車伕頭子。這等賤事，怎是俺老孫做的，真是羞煞人也！這玉帝老兒也太不會用人了！老子不幹了！”說完，孫悟空一摞撅子，又回花果山去做他的小公司老總了。

聽到此，豬八戒抱不平地說：“這玉帝老兒真是個昏君！大材小用，是對人才的貶損和浪費呀！”說到這兒，他看了一眼孫悟空，顯出一臉同情的樣子：“難怪孫總總是一幅懷才不遇的樣子，原來是被玉帝老兒所害。唉，放著一個好端端的人才不會用，真是太可惜了！”

“是啊，孫總這等人才是千金難求呀！只可惜玉帝不會識人、用人、欣賞人呀！。”沙和尚嘆息道。

“大聖之所以憤怒，我想還有一個隱性的原因。”唐僧看了看孫悟空說道，“失去了工作的價值感和成就感，這恐怕是大聖憤然離去的真正原因。”

唐僧進而說道：“一開始大聖很努力工作，是他認為此項工作很重要、很有意義，當同僚捅破了那層窗戶紙，讓他看清了自己在公司到底是個什麼角色後，使他有一種被突然從空中砸到地面的感覺，沒有了工作的價值感，成就感自然也就消褪了。所以，他才會惱羞成怒地離去。”

“嗯，唐總說得有道理！”沙和尚讚許道。

孫悟空點點頭說道：“唐總分析得極是！我氣得是那玉帝老兒輕視我的價值，像我這等優秀人才世上並不多呀！他竟然讓我做車伕頭子，豈不是侮辱人格嘛！”

豬八戒噘著長嘴　問道：“據說後來玉帝又派太白金星去請你，還封了一個極品官，叫什麼‘齊天大聖’，對吧？”

一提此事，孫悟空又氣不打一處來，憤恨地說道：“那玉帝老兒實在可惡，給俺老孫封了一個‘齊天大聖’，不曾想，又是個有名無實的官，他把俺老孫當猴耍！真真的氣煞人也！”

豬八戒打趣道：“孫總，您不就是《西遊記》中那個石猴變的嗎？”

孫悟空重重地捶了八戒一拳，笑罵道：“好你個天蓬元帥，到這兒來找樂子了！”

這二位笑罵地鬥起了嘴，待他們平息後，唐僧又道：“作為一名管理者，不僅要發現和欣賞員工的優點，善加利用人才，將合適的人安置在適合的崗位上；同時，還必須讓員工看到其工作的價值和意義。惟有此，才能使他們全身心地投入於工作，並傾心於工作。”

此刻，沙和尚若有所思地說：“唐總所言極是！工作的價值感，的確是讓員工安心工作，全身心投入於工作的重要方

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