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出來一看，上面被蟑螂拉滿了屎。鄒裕庫又抓了一把放到嘴裡。

唐帥依舊在看書，我問他，“知不知道郝薇跟李貴下個月結婚？”唐帥沒說話，和衣靜靜地躺在床上，眼睛大睜著，直直地望著天棚，臉上一點表情也沒有。但我知道，在平靜的表情之下，他此時內心一定也是痛苦不堪。過了半天，我抬起頭，看見他臉上有兩顆大大的淚珠正沿著臉龐慢慢滑落。

唐帥緊鎖眉頭睡了過去，十點多了，我拍拍他肩膀，他騰地扭過頭，痛苦地瞪著我，我說*服睡覺。他沒說話，三下兩下脫掉衣服，掀起被子，蒙在頭上接著睡去。看著他痛苦的樣子，我心裡很不好受，其實唐帥也是喜歡郝薇的，去年十一我陪他去建設街鞋城買鞋，在遠大門口看見李貴手裡提著大包小裹和郝薇說說笑笑走出來。他當時臉色就變了，二目圓瞪，目光如刀，樣子十分嚇人。我嘆息了一聲，想這事如果在兩個月前，一切都可以挽回，而現在假戲成真，木已成舟，生米煮成熟飯，傷心也好，流淚也罷，都已經無濟於事。我搖了搖頭，無可奈何地走到門旁，啪地關了燈。書　包　網　txt小說上傳分享

第十章

大四那年，我簽了一家北京的藥企，決定去那裡闖事業；老大和老五去了藥六；老二和老八去了藥總；老四家裡給他安排進藥監局；老三投筆從戎去當兵，沒事就帶我去檯球室打檯球，老六要考研，天天半夜三更不睡覺，那時沒有人知道未來會怎樣，但都對未來充滿了希望與信心。

公司上半年產量比去年同期下降了17％，加班費同比增加了70％。李總在例會上要求各部門必須在“提質降耗，降低成本”上苦下功夫，並號召全體員工必須時刻保持高度的危機意識，進一步發揚艱苦樸素的精神，從每一個人做起，從一點一滴做起，節約每一張紙，節約每一度電……只要大牛人團結一致，統一思想，加強成本管理，進一步挖掘公司潛力，就一定能將強制性政策降價造成的損失降至最低以提高公司競爭力，促進公司健康、穩健、持續的發展……經公司董事會商議做出三項決議：1、調整工資，取消加班費，把加班費變成獎金，使員工的工資跟車間的產量和效益掛鉤；2、公司由過去粗放型管理向精細化規範化管理轉變，實行預算管理，要求各部門月計劃周準備，向管理要效益。3、對於那些勞動強度小、還經常抱怨、經常發牢騷的人決不姑息，一定要殺掉他，要考慮80％員工的利益而不是為幾個素質差的員工服務，只有企業有好處，大多數員工才能有好處，任何阻礙公司發展的人都將被淘汰……最後，希望全體員工能夠放遠眼光，紮實工作，苦戰二、三、四季度，確保公司年終既定戰略目標的實現。

我在臺下聽得心頭一震，其實阻不阻礙公司發展，全憑領導一句話，吳成龍就是因為接領導電話時說話的嗓門大了點兒，被直接轟出公司大門，根本連解釋的機會都沒有。

李貴面色凝重地坐在我身邊，身上散發一股濃重的汗臭味，燻得我頭大如鬥。我轉過頭橫了他一眼，這廝歪頭靠在椅子上，臉上看不出任何表情。我暗想李貴的世界末日不遠了，這廝自從當了主任後，他們車間生產效益一直排在最後，不過，這個垃圾確實有才，他們車間生產任務不多，他為了讓手下的兄弟有活幹，幹活、走道、吃飯都是慢鏡頭。上週六車間裝置檢修，他神氣活現地組織部下在辦公樓前搞了兩個小時軍訓，他娘個腿的，他真是太有才了。

過了一會兒，劉明把我叫到辦公室，說工資調整方案的通知總辦已經下來了，你從知識、經驗、能力、團隊精神以及責任心五個方面給自己打一下分。我心裡一陣膩歪，知道他這是在做戲，他知道這不是什麼好事，怕手下對他有怨言。我謙虛了一把，除了責任心打五分外，其它項說打三分吧，這廝二話不說就在表上填了四個三。自我評價完畢，劉明假惺惺地問我：“馬來，你對我的工作有沒有什麼建議？”我心裡又是一陣膩歪，說能遇到經理您這麼關心屬下的領導我感覺挺幸運的，我身上有很多缺點，有做得不好的地方還請經理您多多包涵，如果有工作您就給我安排，我一定會盡最大努力把工作做好。劉明笑得眼睛都沒了。

我發現我最近也學得聰明起來，其特徵之一就是自己變得虛偽，變得心口不一，不管對人還是對事我都會笑臉相迎，即使在心裡怒罵操他媽的，也會在嘴上說我愛你，嘻嘻哈哈相互打馬大哈；另一個特徵就是自己變得低調，做事不再像從前那樣風風火火，不再張揚，睜一隻眼閉一隻眼；多一事不如少一事；事不關己，高高掛起；不求有功但求無過。昨天

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