第33章 平靜的日子 (第1/2頁)

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第二天清晨，在家吃過早飯。

早早來到工廠，和保安打了個招呼並將腳踏車推到停車棚那放置好。

辦公樓大門緊鎖著，沒有絲毫人影，只有微風吹拂著不多的觀賞植被，讓這片天地顯得寂靜異常。

一樓大廳那乾淨的地板讓這片微白的瓷磚微微倒印著人的倒影。

入門那新增建的前臺服務檯牆壁上貼著幾個龍飛鳳舞的文字，應龍科技半導體有限責任公司，下方便是倒三角形的帶翅膀的神龍圖案（應龍）。

前臺的右邊被一塊塑膠蓬封著，並在蓬上掛著一張印有禁止通行字樣的白紙，那是預留安裝超算的地方，左邊便是一排的辦公室和上樓的樓梯。

會議室在二樓左邊，即將準備的會議就開在這裡。

葉淳沒有進會議室，而是轉身上了三樓他那辦公室裡。

總經理辦公室在三樓樓梯間右側第一間，其他房間因為沒被使用而被閒置下來，或者說是因為公司人數稀少不需要那麼多的房間。

坐在辦公桌後的椅子上，從抽屜裡取出了公司放假前歐鵬遞來的企劃表，打算看一下歐鵬打算如何對公司進行改革。

仔細看了一遍歐鵬的改革計劃，確認無誤之後，才將企劃表放到一旁。

這時，辦公室門口傳來一陣敲門聲，葉淳抬頭一看是歐鵬。

“老闆，大家都到了。”歐鵬開口說道。

葉淳看看時間，時間是上午9點整，也就是會議開始的時間。

“我這就過去。”葉淳說著從座位上站起來，拿著企劃表走向門口，歐鵬緊隨葉淳身後。

來到會議室門口，會議室裡面已經坐了五個人，等著葉淳來會議室。

葉淳直接來到會議室靠牆正中間的空座那，直接坐了下來，歐鵬則在葉淳的左手邊坐下。

葉淳放下手中的企劃表，在座的六人連忙坐直身子，雙手放在會議桌上。手邊是一個開啟著的記事本還有著夾在記事本上的一支鋼筆。

“感謝大家提前回公司參加這麼一個會議。”葉淳率先開口感謝在座的管理人員。

沒等他們說話葉淳接著開口道：“在幾個月前我請歐主管對我們公司進行一次改革研究，今天請大家來主要是希望能夠在公司開工前完成改革任務，下面請歐鵬主管來詳細向大家說明下他的方案。”

“啪啪啪…”葉淳說完，在座的人紛紛鼓掌起來。

“首先感謝老闆給予我這麼重要的機會全程參與改革企劃。”歐鵬站起來給大家鞠了個躬以示感謝。

“一家公司想要做大做強，就需要放寬目光做到放眼世界，因此以我們應龍半導體公司現在的情況就需要改變目前無序而低下的作坊式管理。”

“相信大家入職公司這幾個月來，也都清楚了公司目前的職位不清晰，管理不完善這些情況了，下面請聽我的改革企劃方案，希望大家能夠聽一下。”

“公司目前的部門職能不明確因此我的想法是重新整頓各個部門，除了設立董事會之外，還將各部門分為人力資源部，財務部，企管部，技術部，生產部，銷售部和後勤部這7大部門，除此之外公司還需要成立法務部門和專利檢索辦公室。”

“除了整改公司各個部門之外，還有工資激勵制度，生產管理規劃辦法等…”

接著歐鵬向大家詳細介紹了公司需要改革的各個地方，在座的其餘人員則一邊聽著歐鵬的話一邊記錄在記事本上。

葉淳也在靜靜地聽著歐鵬所說與企劃表無差別的改革計劃，並沒有插嘴去中斷他的話，從沒有接觸過商業也沒自學過金融與管理等知識的他，並不覺得自己有這個能力做出歐鵬那詳細的企劃方案。

“…以上就是我對公司改革計劃的想法，謝謝大家。”歐鵬說完就坐了下來。

“嗯，很感謝歐主管為公司做了那麼多的工作，可謂是勞苦功高啊。”葉淳頓了頓接著說道：“歐主管的計劃大家也都聽完了，不知道你們有沒有什麼好的想法都可以說出來給我們分享一下。”

“計劃真的很詳細，我認為份方案非常的棒。”歐鵬下首的一個男子說道。

“我覺得這方案理得井井有條，不過對公司產品的質檢管理好像沒有說道吧。”作為協助葉淳管理應龍財務的艾餘說道。

“嗯，是我的錯，感謝艾主管的提醒，我認為質檢這個部門應該是放到生產部下面比較合適的。”歐鵬順勢向大家道了個歉說道。

葉淳等了一會，見沒人繼續說

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