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艾德精神煥發地走了，付友光呆滯了半天后狠狠地一摔湯勺：“誰特麼要你給我發好人卡啊混蛋！”

海得賽城堡體系第一屆工作總結報告會在市政廳二樓的會議大廳裡舉行，各家公、私營公司董事悉數在座，旁聽席上也是人頭濟濟；不但擺明車馬投靠城堡的擁有“遠見卓識”的中產人家紛紛到場，新投靠的市長一脈也盡數到席。

主持會議的是一身職業裝的莉莉絲夫人，在一月的整頓工作裡勉強融入新城堡體系的她象徵性地發表了幾句鼓勵致辭後就坐下了，和伯爵大人一起沉默地當個聽眾。秘書部的總管蘿絲夫人害羞的本性依舊，代替她進行秘書部報告的是薇薇安女士。現在城堡體系裡新老秘書一共有三百餘名，對於即將展開的“海因農場模式推廣”來說並不足夠，所以秘書部在年會後將要從被收押的貴族家眷中挑選思想進步的知識女性擴充隊伍，並且十分明確地希望旁聽的貴族們讓家中的知識女性參與到工作裡來。

這時代識字的人本來就是少數，識字的女性更是稀少得可憐。除了這些富貴門閥，還真沒地兒弄知識女性去。投奔得早些的貴族們還好，對於城堡體系裡秘書的重要性有一定理解，不管願意不願意都打著哈哈；新近投靠的市長一脈就十分之糾結了，一個個老狐狸臉都苦了起來。

薇薇安替蘿絲夫人做了總結陳詞後，就是幾位新晉秘書長的單獨報告。在旁聽的各家貴族驚詫的目光中，剛滿九歲的小秘書長希斯娜拿著文稿站起來，在驚掉了一地的眼球裡開始闡述新的管理辦法。

分組制和細化管理層分工十分有效地推進了生產力，每天一小時的站隊軍訓也確實地起到了培養團隊凝聚力、紀律性、服從性的作用；在秘書部出臺的新管理辦法中，肯定了這三項管理措施的成果後，小天才希斯娜提出了組頭輪換制，三次組頭輪換中表現優異的，可以考慮向上提升；以此調動加深員工的責任感和積極性。

在旁聽的一眾大老爺們兒合不起來的下巴里，小天才侃侃而談得到掌聲後坐下。再來是同樣新任秘書長的瑪麗小姐……

各公、私營公司起立彙報工作的時候，旁聽的先生們無不豎起了耳朵。馬特·約翰的建築公司彙報讓老約翰子爵得意地四下顧盼，雷恩隊長錯字連篇念出來的工程隊報告讓付友光恨不能縮到桌子底下去；戈登·索爾男爵與傑弗裡·尼克男爵的食品公司彙報裡收入數字讓一眾旁聽者羨慕不已，當然，聽到報告最後附上的繳稅數目後他們更加心驚肉跳。民生剛需的實業稅是二成，這筆錢統計下來可真不少；貴族們確實要層層向上繳稅，但那都是剝削民眾收上來的年稅，哪有做生意賺的錢交出去的。領主大人不收那些賤民的年稅，卻向他們這些辛苦幫忙管理領地的貴族收稅；要不是緩衝帶行刑臺那邊血跡還未乾，市長一脈的老貴族們都要跳腳了。

會議桌上的異族私營業主地精卡巴和矮人族的老鐵匠起來照著文稿念彙報時，旁聽席上的先生們已經有氣無力了。好吧，領主大人確實公平，賺了很多的異族公司同樣要繳稅……

腦袋上頂著肥料公司董事頭銜的賓利先生迫不得已也做了一次彙報，在不想讓布倫達秘書小姐看扁的情緒下倒還算像模像樣；可是安德魯水泥廠的高階施法者鍊金術師先生就很鬱悶了，好不容易能出一次農場，居然是參加這麼無聊的會議來唸稿子，這種生活跟他想象中的在大貴族手底下混吃混喝的好日子也特麼相差太遠……

年終總結報告會開完，就輪到旁聽的先生們參與的部分了。紡織廠裡外包出來的各種毛線編織產品已經堆積了兩個倉庫了，這些東西必然是要面向大眾銷售的，而銷售商代理權是可以讓這些投靠城堡體系的貴族們爭取的。

市長一脈的老傢伙們習慣性地準備先看風向——他們直覺地認為西格·弗蘭迪這傢伙不懷好意，結果先期投靠的那些中產階級已經十分踴躍地跳出來爭搶代理權了。

索爾尼克食品公司和另一家食品公司都是賺得滿盆滿缽，搞火柴廠的和跑運輸的那幾家更是不必說；這種時候還裝矜持，就等著看別人吃肉你吃草去吧。

年逾五十的市長先生和他那一脈的幾位老貴族目瞪口呆，這些人瘋了嗎？貴族人家的修養和體面都到哪裡去了？！

處理好毛線製品的代理銷售事宜，再小小地辦了一次秘書年會，這場年終總結就算結束了。收繳上來的稅款投入了公有資金裡面，在水泥

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