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杏葉子染成了璀璨的金黃色，黑色的樹幹在其中若隱若現，交織成初冬最美的畫卷。

秦昭坐在輪椅上，清瘦的背影與參天古木形成了鮮明的對比，仿若浩瀚無垠的大海里一叢微不足道的浪花。

秦昭閉著眼睛，嘴角掛著靜謐的微笑。

陸久安一時之間都不敢出聲打破這唯美的畫面。

“人有生死，物有無常，一旦經歷過劫難，就會感慨生命的可貴，”秦昭睜開雙眼：“小友行色匆匆，好像有急事。”

陸久安拱手：“確有要事相商。”

應平的百姓在當天下午，又看到一份新的告示，乃是一份人才招新徵集令。

招納兩種人才，一種是有學歷型人才的，只要是秀才以上的飽學之士大家鴻儒，凡在應平落戶的，都可以享有為期一年的每月補貼，補貼根據身份不同金額不同，秀才300文一個月，依次遞增。

另外，這些學歷型人才可以享受醫療報銷政策，學歷型落戶人才，只要在指定的地點問診開方子，所花費的診斷費和處方費用可以到縣衙報銷一半。

指定的地點當然就是秦昭兩父子坐診的地方，陸久安急衝衝找秦昭決議的就是此事，巡撫使當初答應幫忙陳情當今皇上，現在諭旨還沒下，秦昭反而已經安之若固了。

第二種是技術型人才，凡是有技藝傍身的，不拘工藝、丹青、杏林……只要經過考核，頒發應平出具的資格證書，也可享受每月補貼和醫療報銷，不同的是，此種人才報銷金額是30，但是有機會被縣衙招聘在府上從事工作。

考核地點暫時設在縣衙府，需要提前到報名點進行申請，每月的初十和二十進行統一考核。

考核標準陸久安一時沒想好，只好先找來應平在相應領域有資歷的人進行評審。考核總分為10分，由3個評審人進行打分，取平均分作為最終成績。

這種考核方式算不上公平，很大程度取決於評審人員的主觀印象。

不過現在為了防止人才流失，迫不得已只能先按照這個方式將就著用了，後期有機會再配合電腦裡的資料，找這些人才開個會，各抒己見，整理一個完整的考核方針出來。

張貼告示的日期是初七，離當月的考核時間只有三天，所以此告示一出，第二日一早就有十多個人來到縣衙府外探頭探腦，衙役現在就像一塊磚，哪裡需要哪裡搬，這次需要臨時呼叫為辦事人員，為報名的人答疑解惑，填寫報名資料。

蔣方作為衙役裡的一員, 一心盯著小組長的位置，聽說阿多把警犬訓練出來以後，首先就是給表現分得第一提為小組長的人。

他的體能在衙役中差強人意, 只有頭腦機靈些, 想要博得頭籌，必須另謀出路。

因此這次一說需要衙役臨時充當考核指引的工作人員, 他就立即毛遂自薦, 從一干想要爭取這個機會的同差裡脫穎而出。

蔣方拿起一疊報名申報表, 耐心地詢問這些未來的人才幹部：“請問幾位是來報名考核的嗎？來我這裡做登記。”

其中一個長相文氣的青年人試探道：“官差大哥, 我使得一手丹青，聽說可以報名，不知繪畫功夫達到什麼程度才能透過？”

蔣方搖搖頭：“這個我就不清楚了，你先報名吧，反正不透過也沒有什麼損失。說一說你的性命, 年歲幾何, 報名什麼型別吧。”

青年想一想也是, 如果透過了, 第一年每個月可以得到補貼，生病了還能報銷醫療費用，上哪兒有這樣的好事，也就只有應平才出這樣惠民政策。

“不敢勞煩官差大哥, 我來填寫吧。”青年不僅善丹青, 還使得一手好書法，蔣方見對方寫的字端端正正，清秀飄逸, 便提醒道：“你可以在報名型別上把書法一項填上去。”

對方一愣：“還能多填嗎？”

蔣方笑得非常隨和：“技多不壓身嘛，萬一你一項沒透過, 還能試試另一項。”

青年很快填寫完畢，蔣方問：“在應平落戶了嗎？這個是首要條件。”

青年自懷裡掏出戶籍文書：“落戶了，昨天剛辦完手續戳了印章，還是熱乎的。”

第二個走上前來的是一位普普通通的中年人，看著像幹粗活的，他操著一口濃重的鄉音問：“俺是幹農事的，可以報名嗎？”

其他人當他是來搗亂了，善意地起鬨：“這位叔，要是種田都算才能，那大半的人都可以來報名了。”

中年人漲紅了臉，蔣方回憶了一下陸縣令公佈任務

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