第113章 華騰育英小學 (第1/2頁)

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周偉和張秀芳相互留了聯絡方式。

“我長駐寧安，老人家您別跟我客氣，有事兒就給我打電話，我們公司人也多，幹啥活兒都方便。”周偉說。

“好，好，謝謝你們，我老太婆一個人一日三餐舒服地很，也沒啥可乾的活兒。”張秀芳說。

“這是我們示範區生產的新鮮蔬菜，您嘗一嘗，給提提意見。”尤可為把蔬菜放到老人面前。

“我一個人也吃不了這麼多，周總啊，你們如果方便，就給咱們捐建的寧安育英小學送些過去，讓孩子們吃。”張秀芳說。

“好啊。”周偉說。

她又有了一個新想法：“可為，我看可以把這個捐建的寧安小學做為咱們員工的一個思想教育基地。”

“嗯，這個主意好。”尤可為贊成。

寧安三個公司的員工加一起也一百多人了，甚至比沙海的員工還要多，經常搞一些集體活動非常有必要。

尤可為想以後員工的政治思想工作確實要提高一下，培養員工的博愛心、公益心也是企業的職責所在，而且自己的企業以後不但要掙錢，做一個有社會責任感的企業也要成為企業發展的重要目標。

這樣也非常有利於企業的健康發展。

“老人家，我看這樣，我們沙海華騰公司再單獨捐建一所小學，費用全部收我們來出，您考察捐建區域，選好後跟我們周總對接，我再回來落實。”

“咱們要把捐建的這所小學做為華騰公司的思想教育基地。”尤可為說。

“那乾脆就帶上你們企業的名字，就叫華騰育英小學。”張秀芳說。

“好。”尤可為想有了這所小學的存在，華騰的所有員工也會有自豪感，更能提高企業的凝聚力。

這種公益行為看似企業花了些錢，但是會取得巨大的隱形效益，這些隱形效益是無價的，不能用金錢來衡量。

辭別了張秀芳，兩個人回到公司。

“我準備回沙海看看，周偉，你看你這裡還有什麼問題？”尤可為問周偉。

“可為，我感覺我這個寧安的總負責人非常不合格，許多事情沒提前預料到，搞得你都手忙腳亂的，這是我的失職。”周偉說。

“那怎麼我覺得你做得已經非常好了呢？”尤可為把雙腳放到桌子上，往後靠在老闆椅上，笑著看著周偉。

他又說：“寧安這一大攤子扔給你，是我不負責任，以後我會經常回來看看，咱們一起把寧安的事情做好。”

“可為，你放心，我以前也沒做過這麼大的官兒，也沒管理過這麼多的人，我也需要學習，你給我一段時間，看我的表現。”周偉說。

“這就對了嘛。”尤可為感覺自己這次回寧安是收穫最大的一次，所有事情正在向好的方向發展。

“你呢也不用這麼辛苦，要經常回丕州家裡看看，工作是為了更好的生活，不然，工作還有什麼意義？”尤可為說。

周偉的眼淚奪眶而出，老公、孩子包括寧安的一部分人都不理解她，這麼長一段時間來，只有尤可為這句話說到了她的心裡。

周偉弱小的身軀內也有一顆砰砰跳動不安份的心，她不想過庸庸碌碌的小市民生活，人活一世，總要雁過留聲，證明自己來過。

“你別哭啊？”尤可為站起身坐到周偉旁邊，用手輕輕拍著她瘦削的肩膀，這一段時間真是苦了這個小女人了。

周偉哭了很久，肩膀一聳一聳地，哭起來也那麼認真。

搞得尤可為也不知所措。

最後，她抓起桌上的紙巾，擦乾眼淚，瞪著尤可為。

“你要幹什麼？”尤可為裝作被驚嚇到的樣子。

周偉看到尤可為的樣子，噗嗤又笑了。

“我沒事兒了，哭一哭就痛快了，接著做我的鐵人。”周偉說。

搞定周偉和李順長，尤可為和劉鵬程回了沙海。

尤可為帶劉鵬程、沈夢真到工地上視察工程進展情況，華騰大廈的建設進度非常神速，負一層已經建設完成，一層正在綁紮鋼筋，大廈已經倔強地冒出地面。

“主體施工速度很快，建設一層的時間基本在一週左右，這是必須需要的一個時間。”周偉彙報說。

劉鵬程把車直接開進了工地，一排整潔的臨時建築呈現在尤可為面前。

“這是乙方辦公的地方，為我們建樓的單位是沙海第三建築工程公司，實力非常雄厚。”周偉說。

“我們甲方也在工地有自己的

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